MAESTROS PIDEN APOYO AL SNTE PARA QUE DEFIENDAN SUS DERECHOS

Comentarios

  1. Guadalajara, Jal. A 11 de Febrero del 2013
    Asunto: Inconformidad

    A quien corresponda:
    Por medio del presente y con el debido respeto los que firmamos al calce, hacemos extensiva nuestra inconformidad ante la situación que está viviendo el magisterio, no solo con la Reforma Educativa, recientemente aprobada a rango constitucional y en donde no nos queda claro la situación laboral de nuestro gremio, sino a las recientes convocatorias a los cursos de actualización de Formación Continua y Trayectos Formativos a los que nos vemos obligados a cumplir con un mínimo de 120 horas, en un tiempo record del 15 de Abril al 16 de Junio, porque las convocatorias salieron a destiempo el 24 de Enero del 2013.
    Los maestros no estamos en contra de la capacitación, actualización y evaluación, pero no podemos estar supeditados a lo que un grupo reducido de burócratas, que probablemente no están frente a grupo o que lo olvidaron completamente, delineen el futuro del quehacer educativo y publiquen convocatorias de interés para el magisterio y su formación docente totalmente a destiempo.
    Es anticonstitucionalDónde quedó la Ley Federal del Trabajo, Reglamento de los servidores Públicos y el Reglamento de las condiciones generales de trabajo del personal de la Secretaría Pública.
    Se les olvida que también somos madres y padres de familia, esposas y esposos, hijas e hijos y que igual tenemos el deber de cumplir, yo me pregunto…. saben a qué hora las tenemos que cubrir… y acaso les interesa?…
    Quieren que el maestro se prepare y actualice a lo que no estamos en desacuerdo, pero no creo que con esos horarios inhumanos y anticonstitucionales, realmente logren la tan famosa Calidad Educativa.
    Por lo que necesitamos den una revisada a tan polémico proyecto, pues no es desgastando al maestro hasta el cansancio cómo se va a lograr
    Así mismo solicitamos que intercedan ante las instancias correspondientes a fin de que las convocatorias de actualización sean publicadas desde el inicio del ciclo escolar, para no vernos en la necesidad de desertar a la actualización del docente, debido a la casi imposibilidad de cubrir tantas horas en tan corto plazo.

    Por una educación de calidad, y un derecho laboral

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